CIDFF de la Charente
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Présentation de la structure
Informations sur la structure mises à jour le 11 juillet 2025
La mission du CIDFF s’inscrit dans une mise en oeuvre de l’égalité des chances entre les femmes et les hommes et doit permettre l’accès des personnes à une plus grande citoyenneté, assurer le bien-être de tous ses membres, en réduisant les inégalités.
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CIDFF
Cette mission d’information se décline de différentes manières :
• Favoriser l’accès aux droits du public et en priorité des femmes, par l’accueil, l’écoute, l’information, l’accompagnement et l’orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial ceci de façon confidentielle et gratuite.
• Lutter contre les formes de violences sexistes.
• Relayer auprès du public toutes les mesures favorisant la mise en oeuvre de l’égalité entre les femmes et les hommes.
• Faire toutes les propositions afin de faire évoluer la réflexion, les politiques et les dispositifs en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes.
• Travailler en partenariat avec toutes les collectivités territoriales, les instances administratives et associatives concernées par son activité et porter à la connaissance de ces derniers, les problèmes spécifiques exprimés par les femmes afin de permettre la recherche de solutions adaptées.
Notre spécificité : L’approche globale de la personne. Cela permet à la personne accueillie d’anticiper sur les conséquences de ses décisions en prenant en compte les critères sociaux mais aussi personnels et familiaux. Cela lui permet de faire ses propres choix en fonction de sa situation.
Cette mission d’information se décline de différentes manières :
• Favoriser l’accès aux droits du public et en priorité des femmes, par l’accueil, l’écoute, l’information, l’accompagnement et l’orientation dans les domaines juridique, professionnel, économique, social et familial ceci de façon confidentielle et gratuite.
• Lutter contre les formes de violences sexistes.
• Relayer auprès du public toutes les mesures favorisant la mise en oeuvre de l’égalité entre les femmes et les hommes.
• Faire toutes les propositions afin de faire évoluer la réflexion, les politiques et les dispositifs en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes.
• Travailler en partenariat avec toutes les collectivités territoriales, les instances administratives et associatives concernées par son activité et porter à la connaissance de ces derniers, les problèmes spécifiques exprimés par les femmes afin de permettre la recherche de solutions adaptées.
Notre spécificité : L’approche globale de la personne. Cela permet à la personne accueillie d’anticiper sur les conséquences de ses décisions en prenant en compte les critères sociaux mais aussi personnels et familiaux. Cela lui permet de faire ses propres choix en fonction de sa situation.