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Accompagnement vers et dans l'emploi

Périmètre d’éligibilité : Eure-et-Loir (28)
Actualisé il y a 8 mois

Présentation

Accompagnement des demandeurs d'emploi et des salariés ou agents de la fonction publique, en situation de handicap pour l'accès et le maintien en emploi.

Personnes en situation de handicap, Cap emploi 28 vous accompagne pour :

  • faciliter la recherche d'emploi : identifier vos compétences, rédiger votre CV et une lettre de motivations, sélectionner des offres, entrer en relation avec l'employeur, intégrer l'entreprise, identifier les moyens de compensation pour adapter la situation de travail

  • Bénéficier d'un accompagnement pour l'élaboration et la mise en œuvre d'un projet professionnel, notamment dans le cadre du Conseil en évolution professionnelle (CEP) issu de la loi du 5 mars 2014.

  • Trouver des solutions adaptées pour conserver son activité en tenant compte de votre état de santé : recherche et mise en œuvre d'une solution pour conserver son emploi en lien avec le médecin du travail et l'employeur ou envisager une reconversion professionnelle.

  • Bénéficier, sous conditions, des prestations et aides financières de l'AGEFIPH et du FIPHFP en compensation du handicap et en complémentarité avec les dispositifs emploi, formation, santé au travail ouverts à tous.

    Employeurs, CAP EMPLOI 28 vous accompagne pour :

  • Recruter une personne en situation de handicap : analyse du poste (compétences et contraintes associées), proposition de candidats, évaluation des besoins d'adaptation de la situation de travail et intégration du collaborateur.

  • Maintenir dans l'emploi un collaborateur dont l'état de santé pose des difficultés dans l'exercice de son activité professionnelle : recherche et mise en œuvre d'une solution en lien avec le médecin du travail.

  • Bénéficier, sous conditions, des prestation et aides financières de l'AGEFIPH et du FIPHFP en compensation du handicap du collaborateur et en complément des dispositifs emploi / formation / santé au travail ouverts à tous.

Mobiliser ce service

Thématiques et besoins associés

Difficultés administratives ou juridiques : Accompagnement pour l’accès aux droits

Trouver un emploi : Maintien dans l’emploi

Type de service

Accompagnement

Éligibilité au service

Le public concerné

  • Personnes en situation de handicap

Les conditions d’accès

  • Accusé réception de la demande de RQTH, délivré par la MDA
  • Attestation Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé
  • Reconnaissance de la Commission des Droits et de l’Autonomie pour les Personnes Handicapées (CDAPH)

Frais à charge

Gratuit

Méthode d’orientation

Service mobilisable par

Professionnels et Usagers

Modes de mobilisation

Envoyer un courriel · Se présenter · Téléphoner · Via le formulaire Dora
Professionnels : Accueil ouvert de 9h à 12h30 et de 13h30 à 16h pour prendre rendez vous. ; Usagers : .

Zone d’éligibilité

Eure-et-Loir (28)

Conditions d’accueil

Modes d’accueil

En présentiel

Lieu d’accueil

Adresse du lieu

12 RUE DE VARIZE - 28000 Chartres


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