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Activités de sous-traitance industrielle dans les domaines suivants : hospitaliers, cosmétique, médical, automobile, jouet.

Périmètre d’éligibilité : Ain
Actualisé il y a 11 mois

Collage à froid/chaud (utilisat° d’une centrale de colle), montage/assemblage, contrôle/qualité, • Etiquetage, conditionnement, palettisation/formation à l’utilisation d’un transpalette, d’une balance, utilisation d’une filmeuse semi-automatique, conduite de chariots élévateurs.

Informations clés

Le public concerné

  • Actifs
  • Bénéficiaires des minimas sociaux
  • Demandeurs d’emploi
  • Familles
  • Femmes
  • Jeunes
  • Personnes en situation de handicap
  • Personnes en situation d’urgence
  • Personnes exilées
  • Séniors

Les critères d’admission

  • Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
  • Demande adressée par un travailleur social
  • Reconnaissance de la Commission des Droits et de l’Autonomie pour les Personnes Handicapées (CDAPH)
  • Résident QPV / ZFRR
  • Personne non imposable
  • Contrat d’engagement
  • Maitriser l'écriture, la lecture
  • Uniquement QPV ou ZFRR

Lieu d’accueil

Présentiel
Rue des Tamaris 130 - 01960 Péronnas
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Fréquence et horaires

Prendre contact avec la structure

Périmètre géographique

Ain

Frais à charge

Gratuit

Description du service

L'accompagnement est individualisé, nos emplois supports permettent aux personnes orientées par Pôle Emploi, Mission Locale, Cap Emploi, services sociaux… :

• de reprendre confiance en elles,

• de créer du lien,

• de travailler en équipe,

• d’acquérir des codes (savoir-être) et des valeurs,

• d’acquérir des compétences,

• d’être plus autonomes,

• de lever des freins (sociaux, mobilité, logement, garde d’enfants…),

• de définir un projet professionnel ou de formation,

• d’intégrer des parcours de formation,

• de découvrir l’Entreprise (stages),

• de favoriser la mise en place de suites de parcours en faisant appel à d'autres établissements visant une réinsertion professionnelle durable.

Nous aidons à lever les freins suivants : mobilité (permis), garde d'enfants, langue française.

Nos postes requièrent de maîtriser un minimum la langue française. Nous demandons aux candidats de porter à notre connaissance des problèmes de santé, physiques notamment, afin d'évaluer notre capacité à adapter nos postes de travail.

La finalité des contrats CDDI est le retour à l'emploi, nous oeuvrons avec chaque salarié à la mise en place de parcours de formations, dont certains qualifiants voire diplômants.

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

  • Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
  • Envoyer un email avec une fiche de prescription
  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner

Pour les particuliers

  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner
Vous étes un particulier ? Voir les coordonnées de la structure

Les documents à fournir

Documents à compléter

Justificatifs à fournir

  • Suivi par un partenaire prescripteur
  • Pièce d'identite en cours de validité
  • Permis de conduire en cours de validité
  • Relevé d'identité Bancaire
  • Le numéro d'allocataire Caisse Allocation Familiale (CAF)
  • Attestation d'inscription France Travail
  • Attestation Revenu de Solidarité Active (RSA)
  • Attestation Allocation Spécifique de Solidarité
  • Attestation Allocation Adulte Handicapé (AAH)
  • Attestation Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé
  • Attestation Caisse Allocation Familiale (CAF)
  • Curriculum vitæ

Autres informations

Thématiques et besoins associés

  • Remobilisation : Lien social, Bien-être et confiance en soi
  • Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences, Confirmer son choix de métier
  • Difficultés administratives ou juridiques : Accompagnement pour l’accès aux droits
  • Trouver un emploi : Maintien dans l’emploi

Type de service

Formation

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