Le Transit est une Entreprise d'insertion par l'Activité Économique
Entreprise basée sur un équilibre soutenu par 2 piliers : L'activité économique : prestation de services aux entreprises et particuliers. L'activité sociale : lutte contre l'exclusion, par l'embauche de personnes rencontrant des difficultés sociales ou professionnelles.
Informations clés
Le public concerné
- Public femme en difficulté
- Parent isolé
- Demandeur d’emploi bénéficiaire des minimas sociaux
- Demandeur d’emploi non indemnisé
- Bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
- Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
- Personnes sans hébergement / Hébergées / Ayant un parcours de rue
- Personnes arrivées récemment en France
- Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
- Public senior + de 50 ans
- Bénéficiaire de prestation familiale
- Personnes en situation de handicap
- Jeune déscolarisé
- Demandeur d'emploi
- Public moins de 26 ans
- Jeune de moins de 30 ans inclus
- Parents
- Demandeur d'emploi indemnisé
- Jeunes de 18 à 24 ans
- Jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
- Femmes
- Travailleur indépendant
Les critères d’admission
- Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
- Résident QPV / ZFRR
- Personne non imposable
- Uniquement QPV ou ZFRR
Lieu d’accueil
Périmètre géographique
RhôneDurée de la prestation
35 heure(s) sur 104 semaine(s), soit 3640 heure(s) au total
Frais à charge
Description du service
Peuvent être embauchées par une entreprise d’insertion, les personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières et notamment :
les jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté,
les bénéficiaires de minima sociaux (RSA…) ;
les demandeurs d’emploi de longue durée,
les personnes prises en charge au titre de l’aide sociale,…
L’entreprise d’insertion propose à chaque salarié un emploi et un accompagnement adaptés à ses besoins
Les entreprises d’insertion proposent une expérience en situation réelle de travail, une formation en situation de production, ainsi qu’un accompagnement individualisé.
Le Transit assure un encadrement technique et un accompagnement socioprofessionnel adapté à la situation de la personne. Même si la finalité est avant tout sociale, Le Transit se positionne sur le secteur concurrentiel et produit des biens et des services marchants en vue de leur commercialisation. Il intervient dans les secteurs de la collecte de cartons et de bio-déchets ainsi que dans la production de composteurs en bois.
En EI, la personne sera recrutée sur un contrat de travail à durée déterminée d’insertion (CDDI). Ce contrat ne peut être inférieur à 4 mois et peut être renouvelé dans la limite de 24 mois.
La durée hebdomadaire du contrat est de 35H.
Vous pouvez retrouver toutes les informations relatives aux postes proposés sur Les emplois de l'inclusion
https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr
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Peuvent être embauchées par une entreprise d’insertion, les personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières et notamment :
les jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté,
les bénéficiaires de minima sociaux (RSA…) ;
les demandeurs d’emploi de longue durée,
les personnes prises en charge au titre de l’aide sociale,…
L’entreprise d’insertion propose à chaque salarié un emploi et un accompagnement adaptés à ses besoins
Les entreprises d’insertion proposent une expérience en situation réelle de travail, une formation en situation de production, ainsi qu’un accompagnement individualisé.
Le Transit assure un encadrement technique et un accompagnement socioprofessionnel adapté à la situation de la personne. Même si la finalité est avant tout sociale, Le Transit se positionne sur le secteur concurrentiel et produit des biens et des services marchants en vue de leur commercialisation. Il intervient dans les secteurs de la collecte de cartons et de bio-déchets ainsi que dans la production de composteurs en bois.
En EI, la personne sera recrutée sur un contrat de travail à durée déterminée d’insertion (CDDI). Ce contrat ne peut être inférieur à 4 mois et peut être renouvelé dans la limite de 24 mois.
La durée hebdomadaire du contrat est de 35H.
Vous pouvez retrouver toutes les informations relatives aux postes proposés sur Les emplois de l'inclusion
https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr
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Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Pour les particuliers
- Se présenter
- Nous envoyer un e-mail
Les documents à fournir
Justificatifs à fournir
- Suivi par un partenaire prescripteur
- Pièce d'identite en cours de validité
- Relevé d'identité Bancaire
- Attestation d'inscription France Travail
- Attestation Revenu de Solidarité Active (RSA)
- Attestation Allocation Spécifique de Solidarité
- Attestation Caisse Allocation Familiale (CAF)
- Curriculum vitæ
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité, Confirmer son choix de métier