Aller au contenu principal

En route vers l'emploi

Périmètre d’éligibilité : Nord
Actualisé il y a 10 mois

3 modules d'accompagnement ( en collectif et/ou individuel selon le diagnostic du prescripteur Module 1:Module 1 : Boost ton CV Module 2: Apprendre a se faire confiance ( estime de soi et confiance en soi) Module 3 : Je réussis mon entretien professionnel

Informations clés

Le public concerné

  • Tous publics

Les critères d’admission

  • Bénéficiaires de l'accompagnement global

Lieu d’accueil

Présentiel
103 Rue de Lille deuxieme etage - 59250 Halluin
Voir sur la carte
À distance également

Fréquence et horaires

en fonction des besoins de structure

Périmètre géographique

Nord

Frais à charge

Gratuit

Description du service

Module 1 : Boost ton CV 

Identifier les points forts

Structurer son CV

S'approprier son CV en utilisant des mots clés

outils utilisés: pc informatique, imprimante, canva, video projecteur, clé USB

½ journée en individuel, 1 journée en collectif

collectif: groupe de 5/6 personnes max

ou: dans nos et/ou vos locaux

Module 2: Apprendre à se faire confiance (estime de soi) 

Permettre aux participants de travailler leur image dans un contexte professionnel

gagner en estime de soi en se reconnectant à leur image de manière positive et valorisante,

Bénéficier des conseils d’un coach en image ( colorimétrie, morphologie, relooking, mise en beauté) le participant repart avec une tenue complète offerte par le vestiaire.

vivre des moments de bien-être dans un environnement bienveillant et attentif

4 demi journée ou 2 jours complet

en groupe: 5/6 personnes max possible en individuel

outils: vestiaire solidaire, outils colorimétrie et morphologie

Module 3: Je réussis mon entretien d'embauche 

Préparer son entretien, connaitre l'offre visée et l'entreprise ( outil pedagogique : le mouton a 5 pattes en collectifs 1 demi journée ( cet outil permet de s'entraîner aux diverses questions d'un entretien en collectif avec une fiche d'évaluation individuel , peux aussi se faire en individuel si le bénéficiaire n'est pas à l'aise avec le collectif ). )

simulation d'entretien avec un professionnel du recrutement bénévole ( chef d'entreprise)

Bilan de l'entretien, relever les points forts et les points faibles

2 demi journée

en groupe ou en individuel


Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

  • Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner

Pour les particuliers

  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner
  • Orientation par un professionnel
Vous étes un particulier ? Voir les coordonnées de la structure

Autres informations

Thématiques et besoins associés

  • Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences
  • Préparer sa candidature : Valoriser ses compétences, Réaliser un CV et/ou une lettre de motivation
  • Trouver un emploi : Convaincre un recruteur en entretien
  • Remobilisation : Bien-être et confiance en soi

Type de service

Information, Accompagnement, Atelier

Infolettre  •  Une fois par mois, recevez un courriel pour être informé des évolutions de DORA.
S’abonner à l’infolettre