Envibat est une entreprise sociale sous forme associative relevant du secteur de l'ESS du fait de la gestion de deux ateliers chantier insertion. Un ACI environnement basé au Teil et un ACI environnement et bâtiment second œuvre basé à Chassiers.
Informations clés
Le public concerné
- Bénéficiaires des minimas sociaux
- Demandeurs d’emploi
- Femmes
- Jeunes
- Personnes en situation de handicap
- Personnes en situation d’urgence
- Personnes en situation juridique spécifique
- Personnes exilées
- Résidents en QPV ou FRR
- Séniors
Les critères d’admission
- Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
- Être éligible aux critères IAE
Lieu d’accueil
Fréquence et horaires
Sur RDVPérimètre géographique
ArdècheDurée de la prestation
26 heure(s) sur 92 semaine(s), soit 2392 heure(s) au total
Frais à charge
Description du service
Nos activités sont:
- l'entretien et l'aménagement des espaces naturels
des travaux de bâtiment second œuvre, Bâti ancien et voiries
des prestations d'insertion au profit de personnes en difficultés sociales (chômeurs très longue durée - bénéficiaires du RSA - jeunes en difficulté) dans le cadre des politiques de l'Etat.
La stratégie de nos structures est basée sur une politique démontrée de qualité tant pour les prestations économiques que sociales.
Notre méthodologie d'insertion priorise l'intérêt concret des salariés en parcours et une approche globale de ce qu'ils sont avec pour finalité la recherche à la sortie de nos structures d'une autonomie de l'individu sous les aspects professionnels, sociaux et familiaux.
Nos activités sont:
- l'entretien et l'aménagement des espaces naturels
des travaux de bâtiment second œuvre, Bâti ancien et voiries
des prestations d'insertion au profit de personnes en difficultés sociales (chômeurs très longue durée - bénéficiaires du RSA - jeunes en difficulté) dans le cadre des politiques de l'Etat.
La stratégie de nos structures est basée sur une politique démontrée de qualité tant pour les prestations économiques que sociales.
Notre méthodologie d'insertion priorise l'intérêt concret des salariés en parcours et une approche globale de ce qu'ils sont avec pour finalité la recherche à la sortie de nos structures d'une autonomie de l'individu sous les aspects professionnels, sociaux et familiaux.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Via la Plateforme de l'Inclusion
Pour les particuliers
- Orientation par un professionnel
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Trouver un emploi : Maintien dans l’emploi