2.1.2 Proposer une offre de formation collective et une prise en charge des aides annexes à la formation
Mettre en œuvre un parcours de formation qualifiant ou professionnalisant pour favoriser le retour à l’emploi durable. Développer des compétences spécifiques pour répondre aux besoins des entreprises.
Informations clés
Le public concerné
- Tous publics
Les critères d’admission
Aucun critère d’admission spécifiqueLieu d’accueil
Périmètre géographique
GuadeloupeFrais à charge
Description du service
Afin de renforcer l’offre de formation en faveur de ces publics bénéficiaires du RSA et demandeurs d’emploi, le Département propose une offre de formation orientée vers des formations de remise à niveau, professionnalisantes et qualifiantes. Les antennes locales d’insertion procèdent au recensement des besoins exprimés, à l’évaluation et la validation de chaque parcours de qualification. Le choix des formations est également dicté par les remontées de besoins issues des études sur les métiers en tension, les données transmises par les partenaires du service public de l’emploi.
Un appel à la concurrence est lancé pour le choix des prestataires chargés de mettre en œuvre les actions de formation.
Le Fonds Social Européen (FSE) est sollicité pour assurer le cofinancement du programme de formation.
Les prestataires retenus mettent en œuvre les actions de formation sous le contrôle des services départementaux es contrôles sur place et sur pièces seront réalisés afin de s’assurer de la bonne réalisation de l’action de formation et du respect des règles du FSE en matière de publicité notamment.
Ce dispositif de formation est complété par une prise en charge des frais liés aux déplacements et des frais de repas engagés par les bRSA dans le cadre de leur participation à une action de formation inscrite au PDI.
Le versement est opéré par virement aux intéressés au vu des états de présence attestés par les organismes de formation.
Frais de repas : 10€ max /jour dans la limite de 200 € par mois et au prorata des jours de présence.
Afin de renforcer l’offre de formation en faveur de ces publics bénéficiaires du RSA et demandeurs d’emploi, le Département propose une offre de formation orientée vers des formations de remise à niveau, professionnalisantes et qualifiantes. Les antennes locales d’insertion procèdent au recensement des besoins exprimés, à l’évaluation et la validation de chaque parcours de qualification. Le choix des formations est également dicté par les remontées de besoins issues des études sur les métiers en tension, les données transmises par les partenaires du service public de l’emploi.
Un appel à la concurrence est lancé pour le choix des prestataires chargés de mettre en œuvre les actions de formation.
Le Fonds Social Européen (FSE) est sollicité pour assurer le cofinancement du programme de formation.
Les prestataires retenus mettent en œuvre les actions de formation sous le contrôle des services départementaux es contrôles sur place et sur pièces seront réalisés afin de s’assurer de la bonne réalisation de l’action de formation et du respect des règles du FSE en matière de publicité notamment.
Ce dispositif de formation est complété par une prise en charge des frais liés aux déplacements et des frais de repas engagés par les bRSA dans le cadre de leur participation à une action de formation inscrite au PDI.
Le versement est opéré par virement aux intéressés au vu des états de présence attestés par les organismes de formation.
Frais de repas : 10€ max /jour dans la limite de 200 € par mois et au prorata des jours de présence.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
Pour les particuliers
- Orientation par un professionnel
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité, Confirmer son choix de métier