Français Langue d'Intégration à visée d'insertion professionnelle
Cette formation a pour objectif l'acquisition de compétences langagières permettant de réaliser des démarches d’intégration et d’accès à l’emploi : disposer des compétences écrites et orales en langue française pour être autonome dans son environnement professionnel.
Informations clés
Le public concerné
- Tous publics
Les critères d’admission
Aucun critère d’admission spécifiqueLieu d’accueil
Fréquence et horaires
De 3 à 35 heures en groupe ou en entrées et sorties permanentes tout au long de l'annéePérimètre géographique
Bourgogne-Franche-ComtéDurée de la prestation
3 heure(s) sur 50 semaine(s), soit 150 heure(s) au total
Frais à charge
Description du service
FRANÇAIS LANGUE ETRANGERE A VISÉE D'INSERTION PROFESSIONNELLE
Cette formation a pour objectif l'acquisition de compétences langagières permettant de réaliser des démarches d’intégration et d’accès à l’emploi : disposer des compétences écrites et orales en langue française pour être autonome dans son environnement professionnel.
Modalités :
Durée : 75 heures cycliques renouvelables en fonction des besoins (minimum 150 heures pour monter d'un niveau)
Groupe de 8 - 12 personnes
Cours en présentiel, inter ou intra entreprise
Profils des apprenants :
- salariés d’entreprises ou non, lecteurs scripteurs ou non, personnes en situation de handicap ou non, freinés dans leur intégration et leurs démarches d’insertion professionnelle par la méconnaissance de la langue française.
Prérequis :
Allophones
Analphabètes, non lecteurs et/ou non-scripteurs
Illettrisme
Accessibilité et délais d'accès :
- De 2 à 3 semaines
Qualité
Tests de positionnement en amont
Evaluation formative
Évaluation finale
Bilan
Indicateurs de résultats :
Mesure de la progression
Taux d’assiduité
Taux de satisfaction des apprenants et des financeurs
Objectifs pédagogiques :
Répondre aux critères du CECR du FLE du niveau A0 au niveau A2 en les contextualisant au monde professionnel.
Être capable de :
Comprendre et mettre en application les consignes, directives professionnelles
Développer des compétences linguistiques orales inhérentes à un environnement professionnel
Reconnaître et identifier la nature de documents administratifs (courriers, feuilles d’heures, …)
Lire différents éléments composant les écrits professionnels (modes opératoires simples, logos, signalétique, pictogrammes et sigles)
Comprendre les codes de travail et les savoirs être en entreprise
Acquérir des compétences culturelles et socio-langagières visant à faciliter l’intégration sociale, professionnelle et économique
Développer les fondamentaux de base, en français et mathématiques[1]
Contenu de la formation :
MODULE 1 : PREMIERS CONTACTS
Faire connaissance
Prendre contact
Travailler en entreprise
Transmettre ses coordonnées
Communiquer autour de son métier et de ses activités quotidiennes
MODULE 2 : LE TRAVAIL
Connaitre les droits et obligations d'un salarié et d'un employeur
Rendre compte à sa hiérarchie du travail effectué
S’exprimer en utilisant les codes socio-professionnels
Comprendre et respecter les règles de sécurité, qualité
Participer à l’amélioration continue
MODULE 3 : SANTE
Connaître et appliquer les procédures en cas d’absences (arrêt maladie, accident de travail, congés maternité, …)
Comprendre et respecter les règles d’hygiène, environnement
Connaître gestes et postures des postes de travail
Décrire une situation d’accident ou des symptômes
Connaitre le système de santé en France
COMPETENCES TRANSVERSALES :
Phonétique
Morphosyntaxe
Socio-culturel
Savoirs de base / compétences clés (fondamentaux en Français et mathématiques)
Repérage dans l'espace et dans le temps
QHSE : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
Organisation de la formation
Équipe pédagogique expérimentée dans la prise en charge de publics FLE (Français Langue Étrangère à visée professionnelle, FLI (Français Langue d’intégration à visée professionnelle) FOS (Français sur Objectifs Spécifiques), FLP (Français Langue Professionnelle) à visée d’insertion professionnelle.
Formateurs habilités examinateurs correcteurs DELF – DALF du A1 au B2
Moyens pédagogiques et techniques prévus :
Accueil des apprenants dans des salles dédiées à la formation équipées de tableaux blancs, vidéoprojecteur, accès Wifi et supports pédagogiques
Mises en situations, visites d’entreprises partenaires
Pédagogie :
Méthodes et modalités d’évaluations
Pendant la formation :
Méthodes actionnelle et communicative
Travaux en collectif, en binôme et individuels à chaque séance.
Supports audio et vidéos en présentiel et en ligne (documents authentiques, numériques et FALC (Facile à Lire et à Comprendre))
Manuels Méthode de français Interactions 1 et 2 - Clé Internationale - pour le travail en autonomie à la maison
Jeux de rôle
Utilisation de cahiers, smartphone et tablettes pour communication écrite et orale
Travaux à réaliser en intersessions
Evaluation continue et finale
Quiz réguliers durant la formation en présentiel
A la fin de la formation :
Attestation de réalisation
Bilan individuel
Bilan collectif
FRANÇAIS LANGUE ETRANGERE A VISÉE D'INSERTION PROFESSIONNELLE
Cette formation a pour objectif l'acquisition de compétences langagières permettant de réaliser des démarches d’intégration et d’accès à l’emploi : disposer des compétences écrites et orales en langue française pour être autonome dans son environnement professionnel.
Modalités :
Durée : 75 heures cycliques renouvelables en fonction des besoins (minimum 150 heures pour monter d'un niveau)
Groupe de 8 - 12 personnes
Cours en présentiel, inter ou intra entreprise
Profils des apprenants :
- salariés d’entreprises ou non, lecteurs scripteurs ou non, personnes en situation de handicap ou non, freinés dans leur intégration et leurs démarches d’insertion professionnelle par la méconnaissance de la langue française.
Prérequis :
Allophones
Analphabètes, non lecteurs et/ou non-scripteurs
Illettrisme
Accessibilité et délais d'accès :
- De 2 à 3 semaines
Qualité
Tests de positionnement en amont
Evaluation formative
Évaluation finale
Bilan
Indicateurs de résultats :
Mesure de la progression
Taux d’assiduité
Taux de satisfaction des apprenants et des financeurs
Objectifs pédagogiques :
Répondre aux critères du CECR du FLE du niveau A0 au niveau A2 en les contextualisant au monde professionnel.
Être capable de :
Comprendre et mettre en application les consignes, directives professionnelles
Développer des compétences linguistiques orales inhérentes à un environnement professionnel
Reconnaître et identifier la nature de documents administratifs (courriers, feuilles d’heures, …)
Lire différents éléments composant les écrits professionnels (modes opératoires simples, logos, signalétique, pictogrammes et sigles)
Comprendre les codes de travail et les savoirs être en entreprise
Acquérir des compétences culturelles et socio-langagières visant à faciliter l’intégration sociale, professionnelle et économique
Développer les fondamentaux de base, en français et mathématiques[1]
Contenu de la formation :
MODULE 1 : PREMIERS CONTACTS
Faire connaissance
Prendre contact
Travailler en entreprise
Transmettre ses coordonnées
Communiquer autour de son métier et de ses activités quotidiennes
MODULE 2 : LE TRAVAIL
Connaitre les droits et obligations d'un salarié et d'un employeur
Rendre compte à sa hiérarchie du travail effectué
S’exprimer en utilisant les codes socio-professionnels
Comprendre et respecter les règles de sécurité, qualité
Participer à l’amélioration continue
MODULE 3 : SANTE
Connaître et appliquer les procédures en cas d’absences (arrêt maladie, accident de travail, congés maternité, …)
Comprendre et respecter les règles d’hygiène, environnement
Connaître gestes et postures des postes de travail
Décrire une situation d’accident ou des symptômes
Connaitre le système de santé en France
COMPETENCES TRANSVERSALES :
Phonétique
Morphosyntaxe
Socio-culturel
Savoirs de base / compétences clés (fondamentaux en Français et mathématiques)
Repérage dans l'espace et dans le temps
QHSE : Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
Organisation de la formation
Équipe pédagogique expérimentée dans la prise en charge de publics FLE (Français Langue Étrangère à visée professionnelle, FLI (Français Langue d’intégration à visée professionnelle) FOS (Français sur Objectifs Spécifiques), FLP (Français Langue Professionnelle) à visée d’insertion professionnelle.
Formateurs habilités examinateurs correcteurs DELF – DALF du A1 au B2
Moyens pédagogiques et techniques prévus :
Accueil des apprenants dans des salles dédiées à la formation équipées de tableaux blancs, vidéoprojecteur, accès Wifi et supports pédagogiques
Mises en situations, visites d’entreprises partenaires
Pédagogie :
Méthodes et modalités d’évaluations
Pendant la formation :
Méthodes actionnelle et communicative
Travaux en collectif, en binôme et individuels à chaque séance.
Supports audio et vidéos en présentiel et en ligne (documents authentiques, numériques et FALC (Facile à Lire et à Comprendre))
Manuels Méthode de français Interactions 1 et 2 - Clé Internationale - pour le travail en autonomie à la maison
Jeux de rôle
Utilisation de cahiers, smartphone et tablettes pour communication écrite et orale
Travaux à réaliser en intersessions
Evaluation continue et finale
Quiz réguliers durant la formation en présentiel
A la fin de la formation :
Attestation de réalisation
Bilan individuel
Bilan collectif
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Envoyer un email avec une fiche de prescription
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Pour les particuliers
- Se présenter
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
- Orientation par un professionnel
Les documents à fournir
Documents à compléter
Justificatifs à fournir
- Pièce d'identite en cours de validité
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Lecture, écriture et calcul : Maîtriser le français