Offre de Repérage et de remobilisation

Le CLLAJ Val de Bievre repère et remobilise les jeunes de 18 à 30 ans les plus éloignés des institutions en leur proposant un programme visant à les réinsérer professionnellement moyennant le versement d'une allocation.

Parce que l’éloignement de l’emploi peut être lié à des difficultés multiples, le ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles déploie une offre de repérage et de remobilisation (O2R) destinée aux personnes les plus vulnérables.

Le dispositif vise à identifier et accompagner les publics dits "invisibles", c'est-à-dire ceux qui ne sont pas pris en charge par les dispositifs d'accompagnement traditionnels en leur offrant un soutien personnalisé pour faciliter leur réinsertion professionnelle.

Le CLLAJ Val de Bièvre accompagne les jeunes 18-30 ans qui en plus d’être éloignés de l’emploi rencontrent des difficultés en matière d’ouverture de droits, d’hébergement ou de logement.

Le CLLAJ propose un accompagnement social « sur mesure » permettant d'amorcer et de sécuriser l’insertion professionnelle des jeunes repérés.

Pour comprendre et accompagner au mieux ces jeunes, plusieurs étapes sont nécessaires, à savoir : la première rencontre et le diagnostic initial de la situation du jeune, la définition de ses besoins, l’identification des freins, l’élaboration d’un plan d’action individualisé et l’évaluation du parcours.

L’entrée sur le dispositif se contractualise sous la forme d’un contrat d’engagement réciproque signé entre le jeune et le CLLAJ.