CIDFF de Loire-Atlantique

PLIE (Plan local pour l'Insertion et l'emploi)

Périmètre d’éligibilité : CA de la Région Nazairienne et de l'Estuaire (CARENE)

Actualisé il y a 4 mois

Accompagnement individuel, principalement des personnes de plus de 26 ans (hors allocataire RSA). Durée d'accompagnement en fonction des besoins et dans l'objectif d'un emploi durable : 6 mois ou + ; d'une formation qualifiante ou de la création d'entreprise.

Le public concerné

Public femme en difficulté
Demandeur d’emploi non indemnisé
Demandeur d’emploi en contrat aidé
Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
Personnes arrivées récemment en France
Public senior + de 50 ans
Demandeur d'emploi
Bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (RQTH, AAH, invalidité...)

Les critères d’admission

Aucun critère d’admission spécifique

Lieu d’accueil

Présentiel

3 Rue Auguste Brizeux Maison de la Mutualité, Bât B, 3ème étage - 44600 Saint-Nazaire

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Périmètre géographique

CA de la Région Nazairienne et de l'Estuaire (CARENE)

Frais à charge

Gratuit

Description du service

Accompagnement individuel renforcé pour les personnes de plus de 26 ans en recherche d'emploi et rencontrant des difficultés d'accès à l'emploi (hors allocataire RSA). Durée d'accompagnement en fonction des besoins du parcours et dans l'objectif d'un emploi durable : 6 mois ou plus ; d'une formation qualifiante ou de la création d'entreprise. Signature d'un contrat d'engagement réciproque.

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

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Pour les particuliers

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Autres informations

Thématiques et besoins associés

Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité
Préparer sa candidature : Valoriser ses compétences, Réaliser un CV et/ou une lettre de motivation, Développer son réseau, Organiser ses démarches de recherche d’emploi
Trouver un emploi : Répondre à des offres d’emploi, Faire des candidatures spontanées, Suivre ses candidatures et relancer les employeurs, Convaincre un recruteur en entretien

Type de service

Accompagnement

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