Préparation à l'emploi

Les différents ateliers sont:

-"Construire son projet professionnel" ayant pour objectifs: Comprendre ce qu'est une compétence (savoir, savoir-être, savoir-faire), identifier ses propres compétences issues de ses compétences (pro, perso, bénévolat), faire le lien entre ses compétences et le métier visé, se servir de ses compétences comme base pour définir un projet professionnel réaliste

-"Découverte des métiers en tension" ayant pour objectifs: Identifier les métiers en tension sur le territoire, comprendre les opportunités et les exigences associées, élargir ses perspectives professionnelles, relier ses compétences potentielles à des secteurs porteurs

-"Découverte des métiers en réalité virtuelle" ayant pour objectifs: Visualiser concrètement des environnements de travail réels sans se déplacer, découvrir les gestes professionnels et conditions de travail dans différents métiers, élargir ses connaissances des secteurs d'activité (notamment les métiers en tension), se projeter dans un métier de manière sensorielle et réaliste

-"Les codes et les attentes de entreprises" ayant pour objectifs: Identifier les principaux comportements attendus en entreprise, comprendre les règles du monde professionnel, favoriser l'adaptation au poste de travail et l'intégration durable en entreprise, comprendre les règles de base en matière de santé et sécurité au travail, connaître les obligations légales des salariés, adopter les bons comportements pour prévenir les risques professionnels, connaître le rôle de la médecine du travail et ses obligations

-"Comprendre les contrats de travail et choisir son environnement au travail" ayant pour objectifs: Identifier les caractéristiques des principaux contrats de travail, comprendre les différences entre entreprise classique et entreprise d'insertion, se positionner dans un environnement professionnel adapté à leur profil

-"Connaître ses droits quand on travaille" ayant pour objectifs: Comprendre les droits fondamentaux liés à un contrat de travail, identifier les protections sociales dont bénéficie le salarié, prendre conscience des risques et conséquences du travail non déclaré

-"Comprendre sa fiche de paie" ayant pour objectifs: Comprendre le rôle d'une fiche de paie, savoir lire/analyser et vérifier les informations figurant sur une fiche de paie, identifier les droits et devoirs associer à la rémunération

-"Explore ta voie, les ressources du territoires et le parcours de découverte région" ayant pour objectifs: Comprendre les différentes offres de formation disponible sur le territoire, identifier les dispositifs de formation, comprendre les modalités d'accès/de rémunération et de fonctionnement de chaque dispositif, favoriser l'autonomie dans la recherche de formation

-"Au coeur des organismes de formation" ayant pour objectifs: Identifier les organismes de formation, découvrir concrètement les formations proposées, faciliter les prises de contact et les pré-inscriptions

-"Communication et image de soi dans le cadre professionnel" ayant pour objectifs: La communication verbale et non verbale dans un cadre professionnel, mieux se connaître en fonction de se que pensent les autres, travailler la posture/la présence et l'image que l'on souhaite renvoyer

-"Mon CV, mon reflet travailler ensemble pour avancer" ayant pour objectifs: Construire un CV clair/cohérent et valorisant, réfléchir sur son parcours et ses compétences, utiliser le groupe pour progresser, démarrer un livret professionnel personnel, comme base de son projet

-"L'entretien ça se prépare" ayant pour objectifs: Se préparer à un entretien d'embauche, identifier ses points forts et les valoriser à l'oral, s'entrainer à adopter une posture professionnelle, gérer son stress et ses émotions pendant l'entretien

-"Les bons outils pour sa rechercher d'emploi" ayant pour objectifs: Identifier et maîtriser les différents outils à la recherche d'emploi, construire une démarche organisée/efficace et autonome, savoir valoriser ses candidatures et cibler les bonnes offres, suivre ses démarches

-Rechercher et répondre à une offre d'emploi" ayant pour objectifs: Apprendre à lire et comprendre une offre d'emploi, adapter sa candidature aux attendus des recruteurs, structurer et suivre ses démarches dans le temps

-"Passe à l'action, découvre les événements qui recrutent" ayant pour objectifs: Comprendre l'utilité de la plateforme France Travail, Mes événements Emploi, savoir rechercher des événements, s'inscrire à un événement correspondant à ses attente

-"Découvrir l'immersion, un métier une expérience concrète" ayant pour objectifs: Comprendre ce qu'est une immersion professionnelle (PMSMP), identifier les points forts pour le projet professionnel, le cadre légal/les conditions et les attentes, identifier les métiers et secteurs où réaliser une immersion

-"Je passe à l'action avec "Immersion Facilitée" ayant pour objectifs: Apprendre à utiliser concrètement l'outil immersion facilitée, construire une démarche de recherche d'immersion, préparer la prise de contact avec les entreprises