Et si vos compétences valaient un diplôme ?! Pourquoi faire une VAE? →Obtenir une reconnaissance officielle → Sécuriser son parcours professionnel →Faciliter son évolution professionnelle →Pour votre satisfaction personnelle
Informations clés
Le public concerné
- Tous publics
Les critères d’admission
- Maitriser l'écriture, la lecture
Lieu d’accueil
Fréquence et horaires
Planning de rendez-vous individuel en fonction des besoins du candidatPérimètre géographique
MarneDurée de la prestation
1 heure(s) sur 24 semaine(s), soit 24 heure(s) au total
Frais à charge
Description du service
Objectif
Avec l'appui de son accompagnateur la personne est conseillée, accompagnée, et suivie tout au long de son parcours de validation des acquis de l'expérience allant de la demande de recevabilité, à la préparation de son dossier de validation et de l'entretien devant le jury
Les objectifs opérationnels :
Valider la certification professionnelle choisie et construire son parcours de projet de VAE
Maitriser les référentiels activités compétences et d'évaluation de la certification choisie
Décrire ses activités à valoriser dans son dossier de validation conformément aux attendus du certificateur
Tenir l'entretien devant le jury dans le cadre de sa VAE de façon efficace.
Contenu
L'accompagnement présenté ici comprend plusieurs prestations qui seront proposées au candidat. Elles seront sélectionnées et/ou ajustées en fonction de son besoin.
1/ Etude de la faisabilité du projet de validation du candidat : diagnostic, mesure des écarts, co-construction d'un parcours d'accompagnement de développement des compétences pour sécuriser la démarche de validation, remise d'un plan d'actions formalisé, élaboration et transmission du dossier de faisabilité au certificateur.
**2/ Accompagnement méthodologique individuel **
Prise en main des documents de référence : Référentiels activités et compétences, référentiel d'évaluation .Aider le candidat à constituer son dossier de validation : Livret 2 ou dossier professionnel selon le certificateur Identifier les activités en lien avec les référentiels de la certification professionnelle visée.
Accompagner le candidat à sélectionner les activités à mettre en valeur et à les formaliser dans le dossier de validation. Vérifier les activités professionnelles réalisées et non réalisées.
Amener le candidat à décrire et analyser sa pratique professionnelle par bloc de compétences
Conseiller le candidat pour constituer et structurer son dossier de validation. Aider le candidat à choisir les annexes: les justificatifs favorisant la démonstration de la compétence
**3/Se préparer au passage devant le jury : **S'approprier le déroulement, les modalités et les critères d'évaluation de l'examen avec les attendus du jury. Eventuellement, selon le certificateur, préparer le candidat à la mise en situation professionnelle.
**Se préparer à l'entretien avec le jury **: se présenter, présenter son dossier de validation, parler de son expérience au jury et répondre aux questions
Résultats attendus
Obtention d'un diplôme ou titre professionnel inscrit au RNCP
Objectif
Avec l'appui de son accompagnateur la personne est conseillée, accompagnée, et suivie tout au long de son parcours de validation des acquis de l'expérience allant de la demande de recevabilité, à la préparation de son dossier de validation et de l'entretien devant le jury
Les objectifs opérationnels :
Valider la certification professionnelle choisie et construire son parcours de projet de VAE
Maitriser les référentiels activités compétences et d'évaluation de la certification choisie
Décrire ses activités à valoriser dans son dossier de validation conformément aux attendus du certificateur
Tenir l'entretien devant le jury dans le cadre de sa VAE de façon efficace.
Contenu
L'accompagnement présenté ici comprend plusieurs prestations qui seront proposées au candidat. Elles seront sélectionnées et/ou ajustées en fonction de son besoin.
1/ Etude de la faisabilité du projet de validation du candidat : diagnostic, mesure des écarts, co-construction d'un parcours d'accompagnement de développement des compétences pour sécuriser la démarche de validation, remise d'un plan d'actions formalisé, élaboration et transmission du dossier de faisabilité au certificateur.
**2/ Accompagnement méthodologique individuel **
Prise en main des documents de référence : Référentiels activités et compétences, référentiel d'évaluation .Aider le candidat à constituer son dossier de validation : Livret 2 ou dossier professionnel selon le certificateur Identifier les activités en lien avec les référentiels de la certification professionnelle visée.
Accompagner le candidat à sélectionner les activités à mettre en valeur et à les formaliser dans le dossier de validation. Vérifier les activités professionnelles réalisées et non réalisées.
Amener le candidat à décrire et analyser sa pratique professionnelle par bloc de compétences
Conseiller le candidat pour constituer et structurer son dossier de validation. Aider le candidat à choisir les annexes: les justificatifs favorisant la démonstration de la compétence
**3/Se préparer au passage devant le jury : **S'approprier le déroulement, les modalités et les critères d'évaluation de l'examen avec les attendus du jury. Eventuellement, selon le certificateur, préparer le candidat à la mise en situation professionnelle.
**Se préparer à l'entretien avec le jury **: se présenter, présenter son dossier de validation, parler de son expérience au jury et répondre aux questions
Résultats attendus
Obtention d'un diplôme ou titre professionnel inscrit au RNCP
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Via notre propre formulaire en ligne/site internet
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Pour les particuliers
- Se présenter
- Faire une demande
- Orientation par un professionnel
Les documents à fournir
Documents à compléter
Justificatifs à fournir
- Pièce d'identite en cours de validité
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences
- Remobilisation : Bien-être et confiance en soi