PLIE / ADELIS
Adelis, via Médiation Emploi, accompagne à Saint-Nazaire des personnes éloignées de l’emploi dans le cadre du PLIE. Elle propose un suivi personnalisé, des ateliers et favorise l’accès à l’emploi en lien avec les entreprises locales.
Informations clés
Le public concerné
- Tous publics
Les critères d’admission
- Bénéficiaire d'un accompagnement PLIE
Lieu d’accueil
Périmètre géographique
CA de la Région Nazairienne et de l'Estuaire (CARENE)Frais à charge
Description du service
Adelis, à travers son dispositif Médiation Emploi, joue un rôle clé dans l’accompagnement des publics éloignés de l’emploi à Saint-Nazaire, dans le cadre du Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE). L’association propose un suivi individualisé pour aider chaque personne à définir un projet professionnel, lever les freins à l’emploi (mobilité, logement, confiance en soi) et accéder à une formation ou un poste adapté.
Elle anime également des ateliers collectifs (CV, entretien, posture professionnelle), tout en travaillant en lien étroit avec les entreprises du territoire pour favoriser les recrutements inclusifs. Adelis intervient aussi directement dans les quartiers prioritaires pour repérer les personnes en difficulté, souvent éloignées des structures classiques d’accompagnement.
En 2024, plus de 200 personnes ont été accompagnées via ce dispositif à Saint-Nazaire. L'association met l’accent sur les secteurs porteurs, notamment l’industrie, qui représente une part importante de son action locale. Grâce à cette approche globale et de proximité, Adelis facilite l'insertion durable dans l'emploi et la formation.
Adelis, à travers son dispositif Médiation Emploi, joue un rôle clé dans l’accompagnement des publics éloignés de l’emploi à Saint-Nazaire, dans le cadre du Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE). L’association propose un suivi individualisé pour aider chaque personne à définir un projet professionnel, lever les freins à l’emploi (mobilité, logement, confiance en soi) et accéder à une formation ou un poste adapté.
Elle anime également des ateliers collectifs (CV, entretien, posture professionnelle), tout en travaillant en lien étroit avec les entreprises du territoire pour favoriser les recrutements inclusifs. Adelis intervient aussi directement dans les quartiers prioritaires pour repérer les personnes en difficulté, souvent éloignées des structures classiques d’accompagnement.
En 2024, plus de 200 personnes ont été accompagnées via ce dispositif à Saint-Nazaire. L'association met l’accent sur les secteurs porteurs, notamment l’industrie, qui représente une part importante de son action locale. Grâce à cette approche globale et de proximité, Adelis facilite l'insertion durable dans l'emploi et la formation.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Pour les particuliers
- Se présenter
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Mobilité : Être accompagné dans son parcours mobilité
- Choisir un métier : Identifier ses points forts et ses compétences, Découvrir un métier ou un secteur d’activité
- Préparer sa candidature : Réaliser un CV et/ou une lettre de motivation
- Trouver un emploi : Convaincre un recruteur en entretien
- Se former : Monter son dossier de formation, Trouver sa formation
- Logement et hébergement : S’informer sur les démarches liées à l’accès au logement
- Remobilisation : Bien-être et confiance en soi